Министерство финансов Кировской области

Чтобы узнать о требованиях к поступающим на государственную гражданскую службу, порядке проведения конкурса, основных социальных гарантиях государственным служащим, а также о документах, которые необходимо представить кандидатам на вакантную должность, воспользуйтесь ссылкой Как поступить на государственную гражданскую службу

Информация об образовательных учреждениях, где государственный служащий может повысить свою квалификацию, а также о направлениях обучения содержится на странице Где повысить свою квалификацию?



Министерство финансов Кировской области в соответствии со статьей 64 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», статьей 30 Закона Кировской области от 02.03.2005 № 314-ЗО «О государственной гражданской службе Кировской области» и постановлением Правительства Кировской области от 20.01.2014 № 244/12 «О кадровом резерве на государственной гражданской службе Кировской области» проводит в установленном порядке конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы:

Должность Квалификационные требования
Заместитель начальника отдела бюджетной политики в отраслях экономики (категория «руководители», высшая группа должностей)
  • Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по направлениям «Финансы и кредит», «Экономика и управление», «Бухгалтерский учет и аудит».
  • Стаж работы не менее 4 лет стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или на менее 4 лет стажа работы по специальности;
  • Знание бюджетного, трудового, гражданского законодательства,законодательства о государственной гражданской службе и противодействии коррупции, знание действующего федерального и областного законодательства в сферах строительства и инвестиций, улучшения жилищных условий граждан;
  • Знание нормативных правовых актов Кировской области по вопросам составления и исполнения бюджета;
  • Знание бюджетной классификации Российской Федерации;
  • Опыт подготовки информационных и аналитических материалов;
  • Наличие опыта текущего планирования, аналитической работы и систематизации информации;
  • Наличие профессиональных знаний в области информационно-коммуникационных технологий.

В конкурсе могут принять участие граждане и гражданские служащие, отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности государственной гражданской службы Кировской области.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Условия прохождения гражданской службы:

- пятидневная служебная неделя с продолжительностью служебного времени не более 40 часов с двумя выходными днями (суббота и воскресенье);

- предоставление ежегодного основного отпуска продолжительностью 30 календарных дней и дополнительных оплачиваемых отпусков с сохранением замещаемой должности гражданской службы и денежного содержания;

- установление денежного содержания в соответствии с действующим законодательством;

- гарантия медицинского страхования, социального и пенсионного обеспечения в соответствии с федеральным законодательством;

- ненормированный служебный день.

Должностные обязанности заместителя начальника отдела бюджетной политики в отраслях экономики  министерства финансов Кировской области:

Осуществление подготовки проекта областного бюджета, внесение изменений в областной бюджет, составление отчета об исполнении областного бюджета по вопросам строительства, инвестиций и улучшения жилищных условий граждан; участие в составлении отчетности об исполнении консолидированного бюджета области; подготовка проектов нормативных правовых актов области по курируемой сфере деятельности; осуществление методического руководства органов исполнительной власти области и органов местного самоуправления по вопросам  планирования и исполнения бюджетов в части расходов по строительству объектов инженерной и социальной инфраструктуры, инвестиций и улучшения жилищных условий граждан.

Перечень документов, представляемых для участия в конкурсе:

1. Гражданским служащим:

- личное заявление кандидата об участии в конкурсе;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р,  с приложением фотографии, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы;

- согласие на получение и обработку персональных данных государственных гражданских служащих (граждан), участвующих в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы (на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы);

- типовую форму разъяснения юридических последствий отказа предоставить свои персональные данные субъекту персональных данных;

- по желанию – копии  документов о дополнительном образовании, о званиях, ученых степенях.

2. Иным гражданам:

- личное заявление кандидата об участии в конкурсе;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии, заверенную кадровой службой по месту работы;

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

- копии документов об образовании и о квалификации, по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

- медицинскую справку формы № 001-ГС/У;

- документы воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

- согласие на получение и обработку персональных данных граждан, участвующих в конкурсе на замещение должности государственной гражданской службы;

- типовую форму разъяснения юридических последствий отказа предоставить свои персональные данные субъекту персональных данных.

Документы принимаются по адресу: г. Киров, ул. К.Либкнехта, 69 (здание Правительства области № 2), кабинет № 220, по рабочим дням: понедельник-четверг с 9.00 до 12.00 и с 13.30 до 16.30, пятница с 9.00 до 12.00 и с 13.30 до 15.00.

Обращаем Ваше внимание, что прием документов будет осуществляться в течение 21 дня со дня опубликования данного объявления.

Последний день приема документов – 27 апреля 2018 года.

Предполагаемая дата проведения конкурса с 04 июня по 08 июня 2018 года.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы.

Конкурс проводится в два этапа:

Первый этап: прием и проверка представленных кандидатами документов.

Второй этап: проведение тестирования на выявление уровня профессионального мастерства, знание действующего федерального и областного законодательства в сферах строительства и инвестиций, улучшения жилищных условий граждан, знание законодательства о государственной гражданской службе, о противодействии коррупции, знание основ русского языка и делопроизводства; индивидуальное собеседование кандидата   с членами конкурсной комиссии.   Конкурсные процедуры будут проходить  по адресу: г. Киров, ул. Карла Либкнехта, 69.

Подробную информацию о порядке и условиях проведения конкурса можно получить по телефонам: (8332) 20-84-04 Шихова Ирина Владимировна, e-mail: shihova@depfin.kirov.ru, (8332) 20-84-81 Лялина Наталья Владимировна, e-mail: lyalina@depfin.kirov.ru.

Возврат к списку

Вы можете отметить интересные вам фрагменты текста, которые будут доступны по уникальной ссылке в адресной строке браузера.