Министерство охраны окружающей среды Кировской области

Чтобы узнать о требованиях к поступающим на государственную гражданскую службу, порядке проведения конкурса, основных социальных гарантиях государственным служащим, а также о документах, которые необходимо представить кандидатам на вакантную должность, воспользуйтесь ссылкой Как поступить на государственную гражданскую службу

Информация об образовательных учреждениях, где государственный служащий может повысить свою квалификацию, а также о направлениях обучения содержится на странице Где повысить свою квалификацию?



В соответствии со статьей 64 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Кировской области от 02.03.2005 № 314-ЗО «О государственной гражданской службе Кировской области» и постановлением Правительства Кировской области от 16.07.2018 № 340-П «Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Кировской области» министерство охраны окружающей среды Кировской области проводит в установленном порядке конкурсы на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Кировской области:

Должность Квалификационные требования
Консультант отдела по обращению с отходами (ведущая группа должностей государственной гражданской службы Кировской области; категория – «специалисты»)
  • Образование высшее.
  • Без предъявления требований к стажу.
  • Направления подготовки:
  • «Государственное и муниципальное управление», «Журналистика», «Управление проектами и программами в образовании», «Менеджмент в образовании», «Охрана окружающей среды и рациональное использование природных ресурсов» или иные специальности и направления подготовки, позволяющие исполнять должностные обязанности.
  • Требования к базовым знаниям и умениям:
  • знание основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции;
  • знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
  • владение официально-деловым стилем современного русского языка;
  • знание этики делового общения.
  • Требования к профессиональным знаниям:
  • знания в сфере законодательства Российской Федерации: знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Кировской области, соответствующих направлениям деятельности министерства, знание которых необходимо для надлежащего исполнения специалистом должностных обязанностей;
  • разграничения полномочий между Российской Федерацией и органами государственной власти субъектов Российской Федерации в области охраны окружающей среды;
  • знание принципов гражданской службы, требований к служебному поведению государственного гражданского служащего;
  • знание основ государственного управления;
  • знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность.
  • Требования к профессиональным умениям:
  • определение оптимальной стратегии и политики в сфере экологического образования и просвещения населения;
  • определение оптимальных форм, методов и инструментов современных технологий информирования населения в зависимости от целей и задач государственного органа.
Главный государственный инспектор управления государственного экологического надзора (категория – «специалисты», группа – «ведущая»)
  • Образование высшее.
  • Без предъявления требований к стажу.
  • Направления подготовки: «Экология», «Агрономия», «Государственное и муниципальное управление», «Биоэкология», «Экология и природопользование», «Юриспруденция», «Экономика», «Водные ресурсы и водопользование», «Энерго- и ресурсосберегающие процессы в химической технологии, нефтехимии и биотехнологии», «Лесное хозяйство», «Биология» или иные специальности и направления подготовки, позволяющие исполнять должностные обязанности.
  • Требования к базовым знаниям и умениям:
  • знание основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции;
  • знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
  • владение официально-деловым стилем современного русского языка.
  • Требования к знаниям и умениям в области осуществления контрольно-надзорной деятельности:
  • принципы, методы, технологии и механизмы осуществления контроля (надзора);
  • виды, назначение и технологии организации проверочных процедур;
  • понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;
  • институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;
  • процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
  • ограничения при проведении проверочных процедур;
  • меры, принимаемые по результатам проверки;
  • плановые (рейдовые) осмотры;
  • основания проведения и особенности внеплановых проверок.
  • Требования к профессиональным знаниям:
  • знания законодательства Российской Федерации: знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Кировской области, соответствующих направлениям деятельности министерства, знание которых необходимо для надлежащего исполнения должностных обязанностей.
  • Требования к профессиональным умениям:
  • работа с федеральными информационными ресурсами и информационными системами в сфере природопользования и охраны окружающей среды.
Старший специалист 1 разряда управления охраны и использования животного мира (категория – «обеспечивающие специалисты», группа – «старшая»)
  • Образование среднее профессиональное, высшее.
  • Без предъявления требований к стажу.
  • Направления подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Филология», «Перевод и переводоведение», «Документоведение и архивоведение» или иные специальности и направления подготовки, позволяющие исполнять должностные обязанности.
  • Требования к базовым знаниям и умениям:
  • знание основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции;
  • знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
  • владение официально-деловым стилем современного русского языка.
  • Требования к функциональным знаниям:
  • централизованная и смешанная формы ведения делопроизводства;
  • система взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота.
  • Требования к функциональным умениям:
  • прием, учет, обработка и регистрация корреспонденции, комплектование, хранение, учет и использование архивных документов, выдача архивных справок, составление номенклатуры дел.
  • Требования к профессиональным знаниям:
  • в сфере законодательства Российской Федерации: знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Кировской области, соответствующих направлениям деятельности министерства, знание которых необходимо для надлежащего исполнения специалистом должностных обязанностей;
  • знание принципов гражданской службы, требований к служебному поведению государственного гражданского служащего;
  • знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;
  • наличие специальных профессиональных знаний, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
  • Требования к профессиональным умениям:
  • порядок обеспечения сохранности и государственного учета документов;
  • основы документационного обеспечения управления.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения должности государственной гражданской службы, установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Основные должностные обязанности консультанта управления по обращению с отходами

 (категория – «специалисты», группа – «ведущая»): 

- рассматривает обращения граждан и организаций, в установленные сроки дает им ответ, обеспечивает выполнение принятых решений;

- участвует в работе комиссий и иных коллегиальных органов, в состав которых включен в соответствии с правовым актом;

- участвует по поручению руководителя в совещаниях, заседаниях и иных мероприятиях;

- осуществляет функцию государственного управления в вопросах организации и развития системы экологического образования, воспитания и просвещения населения области, участия в обеспечении населения информацией о состоянии окружающей среды на территории области;

- обеспечивает государственный контроль выполнения областных программ по формированию экологической культуры населения;

- обеспечивает государственный контроль выполнения решений законодательной и исполнительной власти области в вопросах экологического образования, воспитания, просвещения и информирования населения;

- участвует в подготовке разрабатываемых проектов нормативных правовых актов области по вопросам формирования экологической культуры и информирования населения;

- участвует в подготовке и реализации федеральных и межрегиональных программ по вопросам формирования экологической культуры населения;

- участвует в разработке и реализации областных целевых программ по экологическому образованию, воспитанию, просвещению, информированию населения и формированию экологической культуры населения;

- осуществляет организацию деятельности Координационно-методического совета по экологическому образованию, воспитанию и просвещению населения Кировской области;

- участвует в организации проведения на территории области Общероссийских Дней защиты от экологической опасности;

- в качестве пресс-секретаря министерства осуществляет предоставление средствам массовой информации (далее – СМИ), министерству внутренней политики Кировской области, управлению массовых коммуникаций Кировской области информации по вопросам охраны окружающей среды и природопользования, информации о деятельности министерства и подведомственных учреждений для опубликования  в электронных и печатных СМИ;

- участвует в подготовке и размещении Регионального доклада о состоянии окружающей среды Кировской области, подготовке материалов для доклада в рамках осуществляемых функций;

- участвует в организации и работе конференций, семинаров, круглых столов и иных мероприятий по вопросам экологического образования, воспитания, просвещения и информирования населения;

- осуществляет взаимодействие с общественными организациями экологической направленности по вопросам охраны окружающей среды и рационального природопользования.

Основные должностные обязанности главного государственного инспектора управления государственного экологического надзора

(категория – «специалисты», группа – «ведущая»):

- осуществление объективного и своевременного рассмотрения обращений граждан и организаций, государственных органов и органов местного самоуправления;

-осуществление регионального, государственного экологического надзора путём проведения плановых и внеплановых проверок индивидуальных предпринимателей и юридических лиц;

- составление протоколов и рассмотрение дел об административных правонарушениях;

-участие в разработке проектов региональных нормативных правовых актов в сфере охраны окружающей среды и природопользования;

- осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов;

- размещение информации о проведенных плановых и внеплановых проверках в отношении юридических лиц и индивидуальных предпринимателей в автоматизированной системе «Единый реестр проверок», системе ПТО УОНВОС (программа технического обеспечения объекта негативного воздействия на окружающую среду), в государственной информационной системе о государственных и муниципальных платежах (ГИС ГМП).

Основные должностные обязанности старшего специалиста 1 разряда управления охраны и использования животного мира

(категория – «обеспечивающие специалисты», группа – «старшая»):

Старший специалист 1 разряда осуществляет:

- делопроизводство по профилю своей деятельности, формирует дела по установленной номенклатуре, обеспечивает их сохранность и обеспечивает их сдачу в архив в установленном порядке;

- регистрацию поступившей корреспонденции и с резолюцией  руководства министерства передает исполнителям; принимает от исполнителей подготовленные документы, проверяет наличие необходимых виз, правильность оформления и представляет их на подпись руководству министерства;

- подготовку текстов указаний руководства сотрудникам управления, в том числе в части входящей корреспонденции;

- составляет номенклатуру дел, обеспечивает согласование ее с архивом;

- работу по отправке и принятию почтовой корреспонденции, ежемесячному отчету по израсходованным почтовым знакам и конвертам;

- организацию и ведение по поручению руководства телефонных переговоров управления;

- организацию и осуществление факсимильной связи, получение и рассылка электронной почты;

- техническое обеспечение контроля за исполнением документов;

- обеспечение сотрудников министерства номерными гербовыми бланками Правительства области и Губернатора области и ведёт журнал их учета;

- организационное, информационное, документационное, хозяйственное и иное обеспечение деятельности управления;

- ведение табеля учета рабочего времени сотрудников управления;

- оформление и своевременную передачу служебных заданий сотрудников управления в отдел финансовой работы министерства;

- подготовку в установленном порядке запросов в органы исполнительной власти области, местного самоуправления и хозяйствующим субъектам, расположенным или осуществляющим свою деятельность на территории области о предоставлении информации, необходимой для осуществления полномочий министерства. 

Права 

Государственные гражданские служащие имеют право на:

реализацию установленных статьей 14 Федерального закона от 27.07.2004№ 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» основных прав гражданского служащего;

основные и дополнительные государственные гарантии, предусмотренные и обусловленные Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»  и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными правовыми актами Кировской области;

выполнение иной оплачиваемой работы при условии предварительного уведомления представителя нанимателя, если это не повлечет за собой конфликт интересов;

пользоваться иными правами, предусмотренными законодательством.

Ответственность 

Государственные гражданские служащие несут персональную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации и служебным контрактом за:

неисполнение или ненадлежащее исполнение законодательства Российской Федерации, правовых актов министерства;

несоблюдение запретов и ограничений, связанных с гражданской службой;

разглашение сведений, составляющих охраняемую законом тайну, ставшую ему известной в связи с исполнением должностных обязанностей;

неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, в том числе:

за некачественное, за несвоевременное выполнение поручений руководителя, за исключением незаконных;

за некачественное, несвоевременное рассмотрение обращений, заявлений граждан, юридических лиц, органов государственной власти, органов местного самоуправления;

ненадлежащее ведение документации и не обеспечение сохранности принятой документации;

утрату или порчу государственного имущества, которое было предоставлено ему для исполнения должностных обязанностей;

нарушение служебной дисциплины. 

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности

При оценке деятельности государственных гражданских служащих учитываются показатели:

утвержденные правовым актом правительства Кировской области, в соответствии с особенностями задач и функций министерства охраны окружающей среды Кировской области;

планирование работы (расстановка приоритетов в работе, порядок в документации);

выполняемый объем работы (количество завершенной и текущей работы вне зависимости от качества);

качество выполненной работы (тщательность и аккуратность независимо от количества);

ответственность (исполнение обязанностей в срок с минимумом контроля);

самостоятельность (способность выполнять задания без контроля);

дисциплина (соблюдение служебного распорядка и сроков выполнения работы).                              

 Методы оценки

 

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на включение в кадровый резерв, для замещения вакантной должности государственной гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям для замещения должности гражданской службы при образовании вакансии.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативно-правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов.

Конкурс проводится в два этапа:

Первый этап, осуществляется прием документов, их проверка и рассмотрение на заседании конкурсной комиссии.

Второй этап проведение тестирования на знание законодательства о государственной гражданской службе, противодействии коррупции, основ Конституции Российской Федерации, в сфере информационно-коммуникационных технологий, русского языка, законодательства в области охраны окружающей среды и природопользования, индивидуальное собеседование кандидата с членами конкурсной комиссии.

С предварительным квалификационным тестом вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня можно ознакомиться на сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации». 

Условия прохождения гражданской службы: 

- пятидневная служебная неделя с продолжительностью служебного времени не более 40 часов, с установлением ненормированного служебного дня с двумя выходными днями (суббота и воскресенье);

- предоставление ежегодного основного и дополнительных оплачиваемых отпусков с сохранением замещаемой должности гражданской службы и денежного содержания;

- установление денежного содержания в соответствии с действующим законодательством о государственной службе;

- гарантия медицинского страхования, социального и пенсионного обеспечения в соответствии с федеральным законодательством.

Для участия в конкурсе необходимо представить подлинники и копии следующих документов: 

1) Гражданским служащим:

- личное заявление;

- заполненную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету установленной формы с приложением фотографии;

- согласие на получение и обработку персональных данных государственных гражданских служащих (граждан), участвующих в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы

- типовая форма разъяснения юридических последствий отказа предоставить свои персональные данные субъекту персональных данных;

- по желанию – копии документов о дополнительном образовании, о званиях, ученых степенях;

2) Иным гражданам:

- личное заявление;

- заполненную и подписанную анкету установленной формы с приложением фотографии;

- копию паспорта (или заменяющего его документа);

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

- медицинскую справку формы № 001-ГС/У;

- согласие на получение и обработку персональных данных государственных гражданских служащих (граждан), участвующих в конкурсе на замещение вакантной должности (включение в кадровый резерв) государственной гражданской службы;

- типовая форма разъяснения юридических последствий отказа предоставить свои персональные данные субъекту персональных данных;

- документы воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе и лиц, подлежащих призыву на военную службу.

Документы кандидатов принимаются по адресу: г. Киров,  ул. Красноармейская, д.17, каб. 307, с понедельника по четверг с 9-00 до 17-00, пятница с 9-00 до 16-00, перерыв с 12-30 до 13-30.

Документы принимаются в течение 21 календарного дня со дня опубликования данного объявления на официальном сайте Правительства Кировской области (http://www.kirovreg.ru/).

Последний день приема документов – 23 сентября 2021 года.

Предполагаемая дата проведения конкурса с 18 по 22 октября 2021 года.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

Конкурсные процедуры будут проходить по адресу: г. Киров, ул. Красноармейская д. 17.

Подробную информацию можно получить по телефонам: (8332) 27-27-37 (доб. 3762) Манаенков Александр Дмитриевич, 27-27-37 (доб.3763) Гущина Мария Владимировна, e-mail: pravodepgreen43@mail.ru.

Информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса и список кандидатов, допущенных к участию в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы Кировской области – консультант отдела по обращению с отходами

Дата проведения конкурса: 20 октября 2021 года

Время проведения конкурса: 10:00 - тестирование, 14:00 – индивидуальное собеседование

Место проведения конкурса: г. Киров, ул. Красноармейская, д.17, 3 этаж, кабинет № 302

Список граждан (государственных гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы Кировской области – консультант отдела по обращению с отходами, относящейся к ведущей группе должностей, категория «специалисты»:

1. БАТУХТИН Дмитрий Игоревич

2. ЗЫРЯНОВА Светлана Вячеславовна

3. МАТВЕЕВА Светлана Александровна

4. МИХАЛИЦЫНА Юлия Сайтжановна

5. ТЕТЕНЬКИНА Ольга Николаевна

Информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса и список кандидатов, допущенных к участию в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы Кировской области – главный государственный инспектор управления государственного экологического надзора.

Дата проведения конкурса: 20 октября 2021 года

Время проведения конкурса: 10:00 - тестирование, 

15:00 – индивидуальное собеседование

Место проведения конкурса: г. Киров, ул. Красноармейская, д.17, 3 этаж, кабинет № 302

Список граждан (государственных гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы Кировской области – главный государственный инспектор управления государственного экологического надзора, относящейся к ведущей группе должностей, категория «специалисты»:

1. ЗЫРЯНОВА Светлана Вячеславовна

2. МИХАЛИЦЫНА Юлия Сайтжановна

3. ПОЗДЕЕВА Мария Сергеевна

4. СИТНИКОВА Ульяна Олеговна

5. ХАЛЕВИНА Наталья Васильевна

Информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса и список кандидатов, допущенных к участию в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы Кировской области – старший специалист 1 разряда управления охраны и использования животного мира.

Дата проведения конкурса: 20 октября 2021 года

Время проведения конкурса: 10:00 - тестирование, 16:00 – индивидуальное собеседование

Место проведения конкурса: г. Киров, ул. Красноармейская, д.17, 3 этаж, кабинет № 302

Список граждан (государственных гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения должности государственной гражданской службы Кировской области – старший специалист 1 разряда управления охраны и использования животного мира, относящейся к  старшей группе должностей, категория «обеспечивающие специалисты»:

1. МАТВЕЕВА Светлана Александровна

2. ТЕТЕНЬКИНА Ольга Николаевна

Возврат к списку

Вы можете отметить интересные вам фрагменты текста, которые будут доступны по уникальной ссылке в адресной строке браузера.